今日，2017中國人力資本論壇(煙臺站)在煙臺萬達文華酒店盛大啟幕，本次論壇是煙臺人力資源服務產業園，與中國最大的人力資源媒體公司HRoot第三次聯合舉辦。經過兩年的打造，已然成為推動廣大企業和人力資源行業精英深度互動、合作共贏的高端優質平臺。作為國內人力資源行業規格最高、最具權威性、領袖級的行業峰會，論壇受到了山東省乃至全國各知名企業CEO、總裁、人力資源等專業人士，以及專家學者、知名媒體的高度關注。開幕期間，共吸引了800家國內百強企業、上市公司和知名外企，1200位人力資源高管、業界權威、行業媒體、專業人士到場參會。參會企業中，既有可口可樂、萬科集團、豬八戒網等全國知名品牌，又有來自山東本土的杰瑞集團、南山集團、魯花集團、萬達控股集團有限公司、中集來福士等領軍企業，業務覆蓋互聯網產業、高新技術、金融服務等行業和領域。論壇邀請了中國人事科學研究院專家及世界人力資源百強機構——KSB、領英、DDI等企業的近30位人力資源行業精英到場交流，圍繞人力資源新舊動能轉換，人才管理和競爭等課題，為與會者呈現了6場極具深度的圓桌討論和20多場精彩的主題演講。領英、科銳國際、DDI、關愛通等20家知名人力資源服務機構設立展位，為企業現場提供人力資源解決方案、業務咨詢和產品演示等服務。
論壇的成功舉辦不僅為省內、市內企業提供了一個與全球人力資源領軍機構、先進理論互動交流的平臺，更打開了一扇讓世界人力資源領軍機構了解山東、布局山東的有效的窗口。加快企業與國內外先進的人力資源管理技術與理論接軌，將極大激發山東省內乃至環渤海、北方地區對人力資源管理的認知思辨，助力企業加快轉型升級，向中高端邁進。
為了更好的使參會企業、與會精英實時感受論壇盛況，今年的論壇采取現場投屏的方式，將開幕式實況直接投于現場大屏幕，同時，再次啟用在線直播，使更多企業和精英能夠共享論壇成果，論壇期間線上直播累計觀看人數達25873人次。
論壇主辦方中國煙臺人力資源服務產業園始終以推動區域人力資源服務業繁榮發展、服務經濟和保障民生為重要職責，穩步推進人力資源服務產業發展，不斷提升人力資源綜合服務水平。為更好的發揮產業帶動作用，先后多次赴上海、蘇州等地與HRoot、萬寶盛華等6家行業領軍企業招商對接，入駐高端企業已達40家，其中世界500強、國內100強企業占比超過60%，另有虛擬注冊企業180余家，占煙臺市人力資源服務企業總數的70%。今年以來，與勞達集團聯手舉辦了2017轉型期員工關系管理論壇，會上發布了《中國勞動法與員工關系藍皮書2.0》。對人力資源產業園入駐企業吸納就業、地方貢獻度等狀況進行調查論證，形成調研報告。制訂了人力資源服務產業發展中長期規劃和扶持發展政策，進一步明確產業發展定位、目標措施，完善了人力資源服務產業園企業入駐、品牌培育、參保獎勵等配套機制，確定公布了2016-2019年度全區人力資源服務零星項目5家定點機構，助推人力資源服務企業發展。推選正信、德衡2家園區企業獲評“2016年度全省人力資源服務業十大品牌”，8月3日，園區培育的德衡人力資源股份有限公司實現新三板上市。
作為HRoot山東唯一戰略合作伙伴，雙方共同舉辦了中國人力資本論壇、中國人力資源技術與服務大會等系列行業峰會，累計吸引5000余家企業、8000余人到場參會，云集180余家知名人力資源機構和超過300位人力資源精英出席交流。系列大會的成功舉辦，一舉樹立了園區人力資源行業北方“達沃斯”地位，推動提升了環渤海、中日韓之間乃至全國的人力資源行業交流發展。
信息來源：膠東在線
